高级职称，年龄不超50证书，在深圳稳定就业并连续缴纳社会保险满半年，可以申请落户深圳;或者具有中级职称，年龄不超45证书，在深圳稳定就业并连续缴纳社会保险满半年，也可以申请落户深圳(另外，还需要持有中专学历)。不奋斗不深圳3天前2022年入户深圳真的很简单快速有效的入户深圳方案来了!按照现有政策:1、高级工种(紧缺类)+社保保3年以上+35周岁以下2、中专以上学历+中级职称+45周岁以下3、中专+高级职称+50周岁...

　　说到入户，并不是一件容易的事情，需要符合一定的条件，且不同的入户方式，其入户的资料也不同。很多小伙伴首次办理入户都会遇到一些难题。小唐，今天就来说一说职称入户，一起来看看吧，希望能解决你心中的疑惑。

　　高级职称是高级专业技术职务的简称，是职称中的最高级别，分正高级和副高级两类。

　　副高级就可以在深圳可以直接落户，常见的高级工程师、副教授、副主任医师、高级会计师、高级经济师等等都在直接落户深圳的范围之内。

　　高级职称证书或者一些可以聘任高级职称的资格证书有高级职称能入深户，并不等于高级职称。获得这些高级证书只是满足了聘任条件之一，具有聘任资格，并不是获得了高级职称。

　　高级证书聘任高级职称还有另外两个基本条件：个人学历和工作经验符合聘任高级职称的要求；工作单位根据职称条例聘任，出具聘书。

　　举两个简单的例子：

　　1、大学应届毕业生考取了高级软考证书，但是本人的工作经验未达到高级职称的聘任要求，就无法聘任高级职称。

　　2、工作单位不给持有高级证书的新入职员工出具高级职称聘书有高级职称能入深户，员工就不符合高级职称落户深圳的条件。

　　说高级职称是落户深圳的金钥匙，是因为高级职称可以自由选择居转户或者人才引进两条通道。

　　两条通道稍微有一些区别：

　　居转户只能用在深圳获取的高级职称申请，只要办理了居住证就可以，不要求居住证的具体年限。

　　人才引进则是深圳或者外地获取的高级职称都可以申请，不需要办理居住证，也不要求工作单位有人才引进的指标名额。

　　职称落户，无论是居转户还是人才引进，对于职称的专业要求都一样：与工作单位的经营范围和个人工作岗位工种对应。

　　同样举两个简单的例子：

　　1、高级软考证书能不能在餐饮公司聘任高级工程师，按高级职称落户？

　　主要看这家餐饮公司的经营范围中是否包含计算机、互联网相关的软硬件和网络技术开发服务等内容。

　　正常的餐饮公司的经营范围不可能包含这一块，所以肯定不可能符合落户条件。

　　2、在大学里评的副教授职称，改行到企业任职高管之后，能不能按高级职称落户？

　　副教授是高校系列的教师职称，跟普通企业的高管职位肯定算不上对应工作岗位。

　　高级职称的社保要求是非常明确的：两倍以上社保。

　　别问为什么交最低社保的高级职称无法落户，因为达到这个级别的人，在社会中的收入应该达到什么水平，人社局心里有数。

　　达不到这个收入水平的高级职称，工作单位偷税漏税或者偷社保的概率比较大，并不属于深圳需要引进的人才。

　　高级职称无论选择居转户还是人才引进的道，都可以同时解决配偶的落户问题。

　　高级职称居转户配偶随迁，对配偶的要求跟普通居转户的审核要求一致，要求配偶在深圳有工作单位有社保，有居住证。

　　而高级职称人才引进，分为配偶随迁和随调两种，随迁配偶指的是在深圳无工作单位的配偶，随调配偶则跟居转户的随迁配偶要求基本一致，要求配偶在深圳有工作和社保。从实际的申请结果来看，无工作单位的配偶随迁难度很大，成功率不高。

　　另外，如果高级职称居转户或者人才引进落户时，未选择同时办理配偶随迁随调有高级职称能入深户，可以在自己落户成功之后随时为配偶申请夫妻分居调沪。

　　基本条件

　　（1）不参与违法组织

　　（2）不参与违法犯罪活动

　　深圳入户条件

　　1.学历入户：年龄在45周岁以下的，全日制本科学历或以上人员；年龄在35周岁以下的，全日制大专学历或以上人员。

　　2.中级职称：中专学历以上，年龄在18~45周岁，缴纳深圳社保不间断；

　　3.高级职称：中专学历以上，年龄在46~50周岁，缴纳深圳社保不间断。

　　4.高层次人才引进入户：经国家认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

　　5.积分入户（暂未实施）：积分达到100分以上即可申请，但有名额限制，分数越高入围的概率越大。

　　以上就是“深圳有高级职称可以入深户吗？现在入深圳户口需要什么要求？”的相关内容，2022年深圳入户必考证书有：学历证书、中级职称、高级职称、高技师/技师证书、发明专利证书，在深圳入户的《意见稿》的新政策中，不管是积分入户还是核准入户，统统都离不开这些证书。