南方日报11月10日报道深圳市人力资源和社会保障局昨日召开新闻发布会,通报了今年的统一积分入户分值———100分。按照申报人员由高到低排序,该局正式给符合资格的3227名外来劳务工下达了计划指标。“这个分值是动态变化的,今后每年都会根据深圳市申报入户的劳务工综合情况以及入户的指标数量进行调整。”深圳市人力资源和社会保障局副局长李明说。

　　分数最高者为212分

　　为了给广大来深建设者搭建一条入户深圳的便道,9月1日,深圳市政府正式发布了《深圳市外来务工人员积分入户试行办法》(以下简称《办法》),对外来劳务工入户深圳市的条件进行指标量化———积满60分可按深圳市招收技术工人办法申请入户。

　　《办法》规定,积分入户深圳的劳务工需符合三个基本条件:拥有深圳市居住证、纳入深圳市就业登记且缴纳社会保险。在此基础上,积分入户指标分值由基本要求、个人素质、居住情况、参保情况、奖励加分和减分指标六部分组成。劳务工所得总积分=基本要求积分+个人素质积分+居住情况积分+参保情况积分+奖励加分积分+减分指标积分。

　　“按照这个积分体系,各个板块加起来的总分值是250分,并不是100分。”李明告诉记者,60分可以进行申请,并不等于60分就都入户,因为如果将250分折合成百分制,60分就是20分左右,而深圳如今定下的100分入户分值其实也就是40分,“这个分值还算是偏低的。”

　　李明还将深圳与广州积分入户体系进行了简单对比。“广州的体系和深圳不一样,按照它们的计算方式,满分是395分,积满85分可以申请入户；而深圳的积分体系,满分是250分,60分可以进行申报,今年达到100分就可以下达入户指标,广州最终的入户分值目前仍没有发布。”李明说。

　　以这个分值为参考,深圳市人力资源和社会保障局按申报人员分值由高到低排序,给3227个外来劳务工下达了入户指标,拟下计划指标人员将会公示7天。记者从公示名单上看到,这3227名“候选者”当中,分值最高的是来自深圳艾科创新微电子有限公司的乐柏芬,其各项积分高达212分。其次是深圳市开立科技有限公司的周文平,积分为179分。积分刚好达100分的就有273人。

　　90%入选外来工不到45岁

　　据深圳市人力资源和社会保障局调配处处长林超英介绍,此次达到入户分值的3227名外来劳务工中,年龄相对偏低,45岁以下的约占90%,46岁以上的约10%。从学历和技能水平上来看,高中以下的占约10%,大专以上占约90%,拥有中级工以上职业资格约有15%,初级工以上专业技术人员资格约77%。“他们中有76%是个人自行申报积分入户的,约有24%是单位申报的,其中城镇户籍人员约占86%；农业户籍约14%。”林超英说。

　　达到入户分值仍并不意味着这3227名外来劳务工就能够顺利成为“深圳人”了,据李明介绍,这批“候选者”的名单将会公示7天时间。对于申请人存在虚假申报情况的试行实名举报制度,举报人可以凭相关证明材料到深圳市人力资源和社会保障局信访窗口(深南中路新城大厦一楼)当面举报,或拨打电话、进行举报。经调查属实,将取消被调查人的计划指标下达资格。

　　顺利通过各种考验的外来劳务工最后仍需过一道“诚信关”。达到入户分值的人员自市人力资源和社会保障局发布达到入户分值人员公示信息之日起5个工作日内,按照《深圳市外来务工人员积分入户操作指引(2010年度)》的要求,到个人信用查询点申请查询个人信用报告。

　　据了解,个人信用存在不良记录的,将被统一导入积分入户系统,每条扣20分。《个人信用报告(入户审核专用)》应与其他积分入户书面材料一并提交。经公示无异议的人员,深圳市人力资源和社会保障局下达计划指标,个人信用存在不良记录扣分后仍达到入户分值人员也一并下达计划指标。

　　“今年积分入户的分值是100分,明年不一定就是这个数。”李明说,就好像是高考一样,每年的分数线都是变动的,都会根据题目难易程度、考生成绩、招生指标进行调整,如果申请入户的人整体素质都比较高,入户的分值也就会水涨船高,如果整体比较低,深圳明年也会适当调低分值。“这是一个动态的指标,不是每年都一样的,我们设计的分值会反映农民工的综合素质。”